Johnas Lewisas ir Waitrose'as ketina atleisti 1000 darbo vietų naujame gatvės kraujo pirtyje

Johnas Lewisas

Jūsų Horoskopas Rytojui

Johnas Lewisas ir Waitrose'as paskelbė apie planus atleisti apie 1000 darbo vietų savo parduotuvėse per paskutinę auką, kad pasiektų sunkiai besiverčiančią gatvę.



John Lewis partnerystė teigia, kad ji informavo darbuotojus apie pasiūlymus, kurie, jų teigimu, supaprastins parduotuvių valdymo funkcijų struktūrą.



Tačiau ji pridūrė, kad darbuotojams, norintiems likti versle, bus padedama rasti naujų vaidmenų įmonėje.



tepalas, kurie mirė

Nei John Lewis, nei „Waitrose“ parduotuvių uždarymas nebuvo paskelbtas dėl paskutinių darbo vietų mažinimo.

Tai įvyko po to, kai mažmeninės prekybos grupė neseniai atleido daugybę darbuotojų, įskaitant šių metų pradžioje uždarytas aštuonias „John Lewis“ parduotuves.

„Premier“ lygos titulo šansai 2020/21

Tuo metu 157 metų senumo universalinių parduotuvių tinklas teigė, kad 1 456 darbo vietoms gresia pavojus.



Jungtinėje Karalystėje yra 34 John Lewis parduotuvės

Jungtinėje Karalystėje yra 34 John Lewis parduotuvės (Vaizdas: dienos įrašas)

Praėjusiais metais ji taip pat uždarė aštuonias kitas „John Lewis“ parduotuves ir neteko apie 1300 darbuotojų, kartu su septyniais „Waitrose“ filialais.



Praėjusių metų lapkritį taip pat buvo patvirtinta dar 1500 pagrindinių darbo vietų mažinimo.

„John Lewis“ partnerystės tikslas - iki 2022 m. Sutaupyti 300 mln.

Sunkumų patiriantis mažmenininkas, turintis 331 „Waitrose“ parduotuvę ir 34 „John Lewis“ parduotuves, dėl koronaviruso krizės pernai patyrė 517 mln.

Darbuotojai taip pat buvo įspėti, kad jie neturėtų tikėtis premijos iki 2022/23 m., O partnerystė susigrąžins išlaidas.

brian harvey jacket bulvių daina

Johno Lewiso partnerystės atstovas spaudai „The NEWSAM“ sakė, kad pasiūlymai dėl darbo vietų mažinimo yra dalis mūsų planų vėl investuoti į verslą.

dienos veidrodinis horoskopas šiandien

Johno Lewiso partnerystės pirmininkas Sharonas White'as sakė: „Mūsų partnerystės planas nustato kursą kurti klestintį ir tvarų verslą ateičiai.

„Norėdami tai pasiekti, turime būti judrūs ir sugebėti greitai prisitaikyti prie besikeičiančių klientų poreikių.

„Prarasti partnerius yra neįtikėtinai sunku, kaip darbuotojams priklausanti įmonė.

„Jei tik įmanoma, sieksime rasti naujų vaidmenų partnerystėje ir suteiksime geriausią paramą ir perkvalifikavimo galimybes partneriams, kurie paliks mus“.

Taip Pat Žiūrėkite: